□记者 都镇强 报道
本报高密讯 今年以来，高密市坚持提供最优质服务，以优良环境吸引人才、激发人才创新创业动能。
高密市深入实施高层次人才全周期服务流程再造，优化子女入学、医疗保健等7个服务事项，解决人才工作生活难题20多个。积极落实人才经费刚性兑现，统筹国有企业投资新建人才公寓140套，全部达到拎包入住标准。制定人才经费管理使用办法，把在各部门管理的人才经费，统一划归市内统筹管理，将经费用在“刀刃”上，进一步提高了经费效能，增强了区域竞争力和吸引力。
